Möjligheterna är många, engagemanget är stort och din uppgift är viktig! Hos oss på Lantmännen får du en nyckelroll när det gäller att arbeta med såväl operativa medlemsfrågor som medlemsnära utvecklingsprojekt av långsiktig karaktär.

Lantmännen är ett kooperativt företag med uppdraget att bidra till våra medlemmars lönsamhet och skapa avkastning på ägarnas kapital i föreningen. Till vår medlemsavdelning söker vi nu en Medlemsansvarig för distrikten i norr. Vi söker dig som vill arbeta nära Lantmännens förtroendevalda och trivs med att kombinera självständigt arbete med nära samarbete i ett engagerat team.

Det här kommer du att göra

Lantmännen har 20 distrikt i landet. I varje distrikt finns det en distriktsstyrelse som arbetar för den samlade Lantmännenkoncernen och ansvarar för medlemsfrågor. I rollen som medlemsansvarig kommer din primära arbetsuppgift vara att stödja och serva distriktsstyrelserna i norra Sverige. Du kommer också delta i gemensamma projekt och samarbeten inom avdelningen och med andra delar av Lantmännen.

Du är delaktig i de möten som sker löpande i distrikten under året och har en aktiv och stödjande roll i att ta fram underlag för budget, uppföljning och tidsplanering. Du ser till att information och innehåll för medlemsaktiviteter är uppdaterat och tillgängligt. Du ansvarar också för att välkomna nya medlemmar och har nära kontakt med den centrala medlemsfunktionen. Utöver detta kommer du samarbeta med kollegor inom division Lantbruk.

Du rapporterar till Lantmännens Medlemschef och ingår i ett team med fyra andra kollegor. Tjänsten är placerad någonstans bland de distrikten du kommer att ansvara för, så med fördel i ex. Umeå eller Uppsala eller i någon annan ort bland de norra distrikten. Rollen innebär regelbundna resor inom distrikten samt till Lantmännens kontor i Malmö och Stockholm. En viss del av arbetet sker på kvällstid.

Kvalifikationer
Det här behöver du för att lyckas och trivas

Du har:

Arbetslivserfarenhet från de gröna näringarna, exempelvis som säljare, rådgivare, projektledare, ekonomikonsult eller liknande. Det är en fördel om du tidigare arbetat i en koordinerande roll med fokus på samverkan och medlemskontakt.
En utbildning som lantmästare, agronom eller liknande.
Kunskap och intresse för Lantmännens verksamhet och affär.
Ett stort engagemang för svenskt lantbruks framtid.
Körkort.
Du är:

Relationsskapande och tycker om att bygga och utveckla positiva samarbeten.
Tydlig i din kommunikation och van att anpassa ditt budskap på ett lyhört och pedagogiskt sätt.
Lyhörd och lösningsorienterad i mötet med andra.
Självgående och trygg i att planera och strukturera ditt arbete, samtidigt som du trivs i en miljö där man hjälps åt och samarbetar.
Vad vi erbjuder dig

Lantmännen är en stor internationell koncern och vi har en unik bredd i vår verksamhet. Detta innebär att vi kan erbjuda utvecklingsmöjligheter med varierande inriktning för såväl specialister som generalister inom olika bolag och branscher i fler än 20 länder. Vi arbetar aktivt med intern rörlighet och vill bidra till att medarbetare utvecklas och känner engagemang varje dag. Growing together from field to fork!

Låter det intressant?

Vi hoppas det! Du ansöker till tjänsten online, senast den 3 augusti 2025. Under sommaren kommer våra svarstider vara något längre än vanligt då vi också passar på att ta semester. Vi återkommer med återkoppling så snart vi är tillbaka, senast i samband med sista ansökningsdatum.

För en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess tar vi inte emot personligt brev utan ber dig istället att besvara urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. I rekryteringsprocessen ingår både psykometriska tester och kompetensbaserade intervjuer, med syfte att främja en rättvis utvärdering för alla kandidater. På Lantmännen är det viktigt att alla har lika möjligheter till anställning och utveckling i koncernen.

Som slutkandidat kommer det att genomföras en bakgrundskontroll via vår leverantör ToFindOut. Har du frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta Stina Nilsson, Medlemschef, på stina.nilsson@lantmannen.com eller Julia Cau, Talent Acquisition Manager, på julia.cau@lantmannen.com.

Vi ser fram emot din ansökan!